Case Study #1: Interim Financial Controller (w/m/d)

Ein international tätiges Industrieunternehmen stand vor erheblichen Herausforderungen im Finanzcontrolling. Das bestehende Reporting-System war fragmentiert, Daten aus verschiedenen ERP-Systemen (u. a. SAP und Workday) liefen unstrukturiert zusammen, und Forecasts ließen sich kaum zuverlässig erstellen. In dieser Situation wurde ein erfahrener Interim Financial Controller eingesetzt, um Transparenz zu schaffen, Prozesse zu digitalisieren und das Controlling nachhaltig zu stärken.

Ausgangssituation – Fehlende Transparenz und Reporting-Inkonsistenzen

Das Unternehmen befand sich in einer Wachstumsphase, jedoch ohne einheitliches Controlling-Framework. Unterschiedliche ERP-Systeme, manuelle Excel-Reports und fehlende Schnittstellen führten zu inkonsistenten Daten im Reporting.

Entscheidungen basierten auf unvollständigen Informationen, was sich auf Liquiditätssteuerung und Budgetplanung auswirkte.

Gerade im internationalen Umfeld waren die Anforderungen an Konsolidierung, Forecasting und Cashflow-Transparenz deutlich gestiegen.

Der Interim Manager übernahm das Mandat mit dem klaren Ziel, das Finanzcontrolling zu restrukturieren und digitale Prozesse einzuführen, um Transparenz, Verlässlichkeit und Geschwindigkeit zu erhöhen.

Maßnahmen – Digitalisierte Prozesse und KPI-basierte Steuerung

Innerhalb weniger Monate strukturierte der Interim Financial Controller die Reporting-Prozesse neu.

Zentrale Maßnahmen umfassten:

  • Aufbau eines konsistenten KPI-Systems für Liquidität, Cashflow und EBIT-Marge
  • Implementierung eines automatisierten Reportings über BI-Tools (z. B. Power BI und SAP Analytics Cloud)
  • Harmonisierung der ERP-Daten aus SAP, Workday und Oracle Finance
  • Einführung von standardisierten Forecasting-Prozessen
  • Schulung der Controlling-Teams in der Nutzung digitaler Reporting-Dashboards

Durch diese Schritte konnte das Unternehmen innerhalb von fünf Monaten transparente Finanzdaten in Echtzeit bereitstellen. Entscheidungen basierten fortan auf belastbaren Kennzahlen – ein entscheidender Schritt hin zu einem agilen, datenbasierten Controlling.

Ergebnisse – Stabilität, Transparenz und Effizienz im Finanzcontrolling

Nach Abschluss des Interim-Mandats verfügte das Unternehmen über ein skalierbares und digitales Controlling-System, das sowohl operative als auch strategische Entscheidungen zuverlässig unterstützt.

Wesentliche Ergebnisse:

  • Deutliche Verkürzung der Monatsabschlüsse um 30 %
  • Steigerung der Forecast-Genauigkeit von 68 % auf 91 %
  • Bessere Liquiditätsplanung durch automatisierte Cashflow-Analysen
  • Entlastung der Finanzabteilung durch reduzierte manuelle Eingriffe

Der Interim Manager übergab ein vollständig dokumentiertes System und schulte das interne Team, um die nachhaltige Nutzung sicherzustellen.

Fazit – Interim Financial Controlling als Schlüssel zur Transformation

Der Einsatz eines erfahrenen Interim Financial Controllers erwies sich als entscheidender Erfolgsfaktor für die Finanztransparenz.

Er kombinierte operative Hands-on-Erfahrung mit strategischer Weitsicht und trug wesentlich zur Digitalisierung und Professionalisierung des Finanzcontrollings bei.

Gerade in Zeiten von Unsicherheit, schnellen Marktveränderungen und zunehmender Datenkomplexität zeigt sich:

Ein Interim Manager Finance & Controlling bietet Unternehmen Flexibilität, Fachkompetenz und Umsetzungskraft – genau dann, wenn sie am meisten gebraucht wird.

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FAQ: Interim Management im Finance & Controlling

1. Wann ist ein Interim Financial Controller die richtige Lösung?

Wenn kurzfristig Transparenz im Reporting, in der Budgetplanung oder im Cashflow benötigt wird. Interim Controller bringen Best Practices und Erfahrung aus vergleichbaren Projekten mit und sichern die finanzielle Steuerungsfähigkeit.

2. Welche Aufgaben übernimmt ein Interim Manager im Controlling?

Von der Prozessanalyse über KPI-Definition bis zur Implementierung von BI-Systemen. Er etabliert effiziente Controlling-Strukturen, digitalisiert Reports und stärkt die Finanzsteuerung. Und übernimmt natürlich auch das klassische operative und strategische Tagesgeschäft – je nach Mandatsanforderungen.

3. Was kostet ein Interim Financial Controller?

Die Tagessätze liegen in Deutschland je nach Projektdauer und Komplexität zwischen 1.200 und 1.600 EUR. Bei hochspezialisierten Mandaten (z. B. Restrukturierung, SAP S/4HANA-Umstellung) können Tagessätze bis 2.000 EUR anfallen.

4. Welche Vorteile bietet Interim Financial Controlling gegenüber Festanstellung?

Interim Manager sind kurzfristig verfügbar, hochspezialisiert und bringen Erfahrung aus unterschiedlichen Branchen mit. Sie sichern Stabilität und liefern messbare Ergebnisse in kurzer Zeit.

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Lasse Seidel

Lasse Seidel ist Geschäftsführer und Gründer von persofaktum. Er ist seit über 20 Jahren im Personalmanagement aktiv. Als Interim und HR Experten beraten er und sein Team KMU, große Mittelständler und Konzerne aller Branchen. Dabei stehen Leidenschaft, exzellenter Service und partnerschaftliche Zusammenarbeit immer an erster Stelle.
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Lasse Seidel

Lasse Seidel ist Geschäftsführer und Gründer von persofaktum. Er ist seit über 20 Jahren im Personalmanagement aktiv. Als Interim und HR Experten beraten er und sein Team KMU, große Mittelständler und Konzerne aller Branchen. Dabei stehen Leidenschaft, exzellenter Service und partnerschaftliche Zusammenarbeit immer an erster Stelle.

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